| Country: | Colombia |
| Work Location: | |
| Work Location: | BOGOTA, BOGOTA, Colombia |
| Openings: | 1 |
| Department: | |
| Work Mode: | En sitio |
| Shift: | |
| Job Type: | (Unknown) |
| Experience Range: | 11 - 11 Yrs. |
| Preferred Industry: | SERVICIO |
| Qualification Required: | Universitario |
| Salary: | COP 3268882.0 |
| Key Skills: | Job Order - 6901 |
| Functional Area: | Security Services |
1 Realizar la programacion del personal operativo segun los servicios contratados 2 Garantizar que las novedades inlcuidas en el sistema al personal sean acordes con lo realmente laborado por cada trabajador 3 Identificar las necesidades de personal y realizar el requerimiento a Gestión Humana para su contratación 4 Garantizar que el personal contratado este asignado y programado a un cliente y puesto 5 Garantizar que cada servicio solicitado tenga su respectiva orden de servicio y/o correo solicitud del cliente 6 Generar nómina de Salarios y Compensaciones de acuerdo con la información registrada, las Normas Vigentes y los medios dispuestos por la Organización. 7 Atender oportunamente las reclamaciones de nomina del personal operativo de la regional
1 Realizar la programacion del personal operativo segun los servicios contratados 2 Garantizar que las novedades inlcuidas en el sistema al personal sean acordes con lo realmente laborado por cada trabajador 3 Identificar las necesidades de personal y realizar el requerimiento a Gestión Humana para su contratación 4 Garantizar que el personal contratado este asignado y programado a un cliente y puesto 5 Garantizar que cada servicio solicitado tenga su respectiva orden de servicio y/o correo solicitud del cliente 6 Generar nómina de Salarios y Compensaciones de acuerdo con la información registrada, las Normas Vigentes y los medios dispuestos por la Organización. 7 Atender oportunamente las reclamaciones de nomina del personal operativo de la regional
1 Realizar la programacion del personal operativo segun los servicios contratados 2 Garantizar que las novedades inlcuidas en el sistema al personal sean acordes con lo realmente laborado por cada trabajador 3 Identificar las necesidades de personal y realizar el requerimiento a Gestión Humana para su contratación 4 Garantizar que el personal contratado este asignado y programado a un cliente y puesto 5 Garantizar que cada servicio solicitado tenga su respectiva orden de servicio y/o correo solicitud del cliente 6 Generar nómina de Salarios y Compensaciones de acuerdo con la información registrada, las Normas Vigentes y los medios dispuestos por la Organización. 7 Atender oportunamente las reclamaciones de nomina del personal operativo de la regional
G4S is part of Allied Universal®, a leading security and facility services company that provides proactive security services and cutting-edge smart technology to deliver tailored, integrated security solutions that allow clients to focus on their core business. Through a global workforce of approximately 800,000 people, we leverage best practices in communities all over the world. With revenues at approximately $20 billion, we are supported by efficient processes and systems that can only come with scale to help deliver our promise locally: keeping people safe so our communities can thrive.
You are not eligilbe to apply for this job. Sorry for the inconvinience