| Area: | |
| Tipo de Contrato: | (Unknown) |
| Horario: | |
| Salario: | COP 3000000.0 |
1 Valorar y priorizar los factores de riesgo identificados, estableciendo prioridades de intervención, según metodologías existentes. 2 Controlar la Operatividad de los Recursos y el Cumplimiento de las Funciones, de Acuerdo con los Estándares de Calidad, Requerimientos Del Cliente y Normas de la Organización 3 Implementar la decisión de acuerdo con las políticas de la organización y el objetivo que se persigue 4 Mantener ambientes de trabajo seguros y saludables, según reglamentación institucional y normativa legal vigente. 5 Reportar informes al área respectiva, de acuerdo con el servicio suministrado 6 Ofrecer Atención a los Clientes de Acuerdo con las Políticas de la Organización 7 Evaluar Las Competencias Del Desempeño Del Personal A Cargo, Siguiendo Las Políticas Y Procedimientos De La Organización 8 Cuando se le asigne un rol adicional debera cumplir con el perfil correspondiente 9 Y todos los procedimientos establecidos por la organización que aplican a este cargo.
1 Valorar y priorizar los factores de riesgo identificados, estableciendo prioridades de intervención, según metodologías existentes. 2 Controlar la Operatividad de los Recursos y el Cumplimiento de las Funciones, de Acuerdo con los Estándares de Calidad, Requerimientos Del Cliente y Normas de la Organización 3 Implementar la decisión de acuerdo con las políticas de la organización y el objetivo que se persigue 4 Mantener ambientes de trabajo seguros y saludables, según reglamentación institucional y normativa legal vigente. 5 Reportar informes al área respectiva, de acuerdo con el servicio suministrado 6 Ofrecer Atención a los Clientes de Acuerdo con las Políticas de la Organización 7 Evaluar Las Competencias Del Desempeño Del Personal A Cargo, Siguiendo Las Políticas Y Procedimientos De La Organización 8 Cuando se le asigne un rol adicional debera cumplir con el perfil correspondiente 9 Y todos los procedimientos establecidos por la organización que aplican a este cargo.
1 Valorar y priorizar los factores de riesgo identificados, estableciendo prioridades de intervención, según metodologías existentes. 2 Controlar la Operatividad de los Recursos y el Cumplimiento de las Funciones, de Acuerdo con los Estándares de Calidad, Requerimientos Del Cliente y Normas de la Organización 3 Implementar la decisión de acuerdo con las políticas de la organización y el objetivo que se persigue 4 Mantener ambientes de trabajo seguros y saludables, según reglamentación institucional y normativa legal vigente. 5 Reportar informes al área respectiva, de acuerdo con el servicio suministrado 6 Ofrecer Atención a los Clientes de Acuerdo con las Políticas de la Organización 7 Evaluar Las Competencias Del Desempeño Del Personal A Cargo, Siguiendo Las Políticas Y Procedimientos De La Organización 8 Cuando se le asigne un rol adicional debera cumplir con el perfil correspondiente 9 Y todos los procedimientos establecidos por la organización que aplican a este cargo.
G4S is part of Allied Universal, a leading security and facility services company that provides proactive security services and cutting-edge smart technology to deliver tailored, integrated security solutions that allow clients to focus on their core business. Through a global workforce of approximately 800,000 people, we leverage best practices in communities all over the world. With revenues at approximately $20 billion, we are supported by efficient processes and systems that can only come with scale to help deliver our promise locally: keeping people safe so our communities can thrive.
You are not eligilbe to apply for this job. Sorry for the inconvinience